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7月24日，徐仁标市长在《市属国资国企半年度工作推进情况》专报上作出批示：“要继续强化国资国企的规范化管理，进一步完善考核考评机制，研究改制改革工作”，对舟山市国资国企工作提出新要求。下一步，我局将做实国资国企监督改革工作。一是深化“大国资、一盘棋”监管体系建设。持续完善“1+5+X”国资监管制度体系，针对性出台配套制度办法，强化制度执行刚性和监督考核力度，推进“上下监督”有效贯通，“内外监督”有效融合，形成市县联动、部门协同的国资国企监管大格局。二是完善“科学化、精准化”考评机制。依据《市属国有企业综合考核实施办法（试行）》及计分规则，牵头做好市属国有企业半年度评估和年度考评，做好指标分析和综合评价，进一步突出重点，明确任务，做好重点国企经营业绩考核，以高质量考核推动国有企业高质量发展。三是强化“提质效、促发展”国企改革工作。“做强主业”提高战略性保障能力，引导国有资本向“星辰大海”“小岛你好”等关键领域集中，“主动活血”提高市场化改革动力，完善新型劳动人事分配三项制度改革，“瘦身健体”提高可持续发展活力，推动市属重点国企同质化业务整合。

（来源：舟山市人民政府网站）